إليك هذا الموقع الذي سيذكرك بالوعود التي قطعتها على نفسك...

يونسيات: غالبًا، في الوضع الافتراضي (par défaut)، لا يدرك الناس (سواء والدين، إخوة، أو أصحاب عمل بل وحتى أصدقاء أحيانًا) مهاراتك الفعلية، لذلك تعتبر 'جرعة مناسبة' من إظهار مواهبك ومهاراتك مطلوبة في مختلف المواقف. مع نقاط أحددها فيما يلي: أن الموقف يقتضي ذلك. بمعنى أنك في مقابلة عمل فيها سؤال عن مواهبك، في جلسة عصف … متابعة قراءة ثلاثة نقاط خذها بالحسبان عند عرض مواهبك، جُملة من الروابط، وإضافة كروم مفيدة. →

التدريب مهم لأنه يقدم معلومات جيدة لكن يجب أن تنتبه لأنواع المدربين، قديما يقال في بلدتي (للي مش لاقي خدمه يخدم غنّاي) أي البطال الذي لم يجد عملاً يعمل مغني، أما الان فيمكن القول (اللي مش لاقي خدمه يخدم تسويق شبكي او مدرب تنمية بشرية) قد ترى هذا مشكلا لكنه معيار جيد للانسانية لدي فان … متابعة قراءة المدرب المفيد والمدرب الاستنساخي →